在国务院新闻办1月24日举行的发布会上，国务院国资委产权管理局负责人谢小兵介绍，国务院国资委将进一步研究将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核。在前期推动央企把上市公司价格实现相关因素纳入对于上市公司绩效评价体系的基础上，国务院国资委将把市值管理成效纳入对中央企业负责人的考核，引导中央企业负责人更加关注、更加重视所控股上市公司的市场表现，及时运用市场化的增持、回购等手段来传递信心、稳定预期，加大现金分红力度，来更好地回报投资者。 

此外，据国资委副秘书长、新闻发言人李冰透露，国资委将推动重组整合工作进一步走深走实，稳妥实施战略性重组和新央企组建。

今日大盘，“中字头”概念股大涨，“中字头央企”概念板块整体涨幅4.53%。 

央企成绩亮眼。数据显示，2023年，中央企业实现营业收入39.8万亿元、利润总额2.6万亿元、归母净利润1.1万亿元，实现高质量的稳步增长；累计完成固定资产投资（含房地产）5.09万亿元、同比增长11.4%，其中，战略性新兴产业完成投资2.18万亿元、同比增长32.1%；研发经费投入1.1万亿元，连续两年破万亿。

有国资委的政策导向，相信的央企、国企企业今年业绩肯定会更加出彩。

然而在这之前，A股是股民眼里的融资市场。央企有隐性国家信用的担保，可以从银行获得低息融资，不需要通过二级市场融资，所以也就不在乎二级市场的股价。那时只有当地方财政吃紧，希望从二级市场减持，才会有做高股价的动力。

实际上，早年前管理层强调市值管理的时候，就有舆论认为，应将市值管理纳入上市公司的考核体系。

2022年11月21日，中国证监会主席易会满在2022金融街论坛年会上首次提出“探索建立具有中国特色的估值体系”，从此“中国特色估值体系”的说法就在市场上盛行。

当然这条消息也不全是利好，毕竟作为企业来说，创造效益，把实业做好，才是第一要务，也是正途，而上市公司的估值及市值属于市场范畴。

从企业来说，就是要把自己该管的事情管好，包括央企也不例外；至于估值与市值属于市场管理的内容，就应该把它交给市场来定夺。

国资委新规，可以说是给央企负责人的一个大礼包。市值管理如果纳入考核，牛市一定可期，因为你永远可以相信升职考核所带来的巨大动力!